La cultura no debe de ser vista como un reto, sino como una oprotunidad que puede explotarse. Esto requiere una compresión de las diferencias culturales y sus determinantres fundamentales. Las siguientes reglas sirven como un resumen de cómo la cultura y su apreciación pueda servir como un herrammienta para asegurar el éxito.
Abrace la cultura local. Muchos credos corporativos incluyen la promesa de ser mejores ciudadanos corporativos posibles en cada comunidad en la que operan, por ello mostrar sensibilidad a las costumbres locales ayuda a la aceptación local y fortalece la moral de los empleados.Aún más importante, contribuye a una comprensión más pronfunda del mercado y mantiene a la compañia lejos lejos de hacer algo inadvertido que la enemiste con los habitantes locales.
Construya relaciones. Cada país-mercado tiene una serie única de agrupaciones que deben ser identificadas y atendidas. Establecer y fomentar los lazos locales en varias etapas del ciclo de desarrollo del mercado crea relaciones que pueden ser invaluables en la expansión y contraatacar el riesgo político.
Contrate empleados locales para adquirir conocimiento cultural. La mejor forma de comprender un mercado es crecer con él al desarrollar recursos humanos y sociedades de negocios a lo largo de la ruta. Los empleados locales conocen las costumbres y los hábitos de compra de sus compatriotas.
Ayude a los empleados a comprenderlo usted. Contratar a locales dará al mercadólogo un activo valioso en el desarrollo del mercado, o sea en la aculturación. Sin embargo, estos empleados también necesitan su propio proceso de ajuste (la "corporización) para ser efectivos.
Adapte productos y procesos a los mercados locales. En ninguna parte es el compromiso con lo mercados locales más evidentes que en la oferta de productos. Productos globales, regionales y puramente locales son requeridos y esfuerzos de desarrollo de productos constantes y consistentes en una base de mercado por meracado son necesarios para encontrar el siguiente éxito global.
Coordine por región. La transferencia de la mejor práctica es crucial, en especial en áreas que tienen similitudes culturales.
Abrace la cultura local. Muchos credos corporativos incluyen la promesa de ser mejores ciudadanos corporativos posibles en cada comunidad en la que operan, por ello mostrar sensibilidad a las costumbres locales ayuda a la aceptación local y fortalece la moral de los empleados.Aún más importante, contribuye a una comprensión más pronfunda del mercado y mantiene a la compañia lejos lejos de hacer algo inadvertido que la enemiste con los habitantes locales.
Construya relaciones. Cada país-mercado tiene una serie única de agrupaciones que deben ser identificadas y atendidas. Establecer y fomentar los lazos locales en varias etapas del ciclo de desarrollo del mercado crea relaciones que pueden ser invaluables en la expansión y contraatacar el riesgo político.
Contrate empleados locales para adquirir conocimiento cultural. La mejor forma de comprender un mercado es crecer con él al desarrollar recursos humanos y sociedades de negocios a lo largo de la ruta. Los empleados locales conocen las costumbres y los hábitos de compra de sus compatriotas.
Ayude a los empleados a comprenderlo usted. Contratar a locales dará al mercadólogo un activo valioso en el desarrollo del mercado, o sea en la aculturación. Sin embargo, estos empleados también necesitan su propio proceso de ajuste (la "corporización) para ser efectivos.
Adapte productos y procesos a los mercados locales. En ninguna parte es el compromiso con lo mercados locales más evidentes que en la oferta de productos. Productos globales, regionales y puramente locales son requeridos y esfuerzos de desarrollo de productos constantes y consistentes en una base de mercado por meracado son necesarios para encontrar el siguiente éxito global.
Coordine por región. La transferencia de la mejor práctica es crucial, en especial en áreas que tienen similitudes culturales.
q interesante!
ResponderEliminardefinitivamente la cultura es de vital importancia para lograr el éxito, pero de hecho siempre apoyada en las buenas relaciones fometadas entre un grupo de personas y luego llegando a toda una sociedad.
ResponderEliminarsi , es valiozo que podamos todos entendernos, la cultura es funadamental porque en un pais inido es un pais que progresa
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